我们在香港第一次租办公室的时候,我跑进去一看,我说不行,这个办公室位置很高,我说这个风水不好,我说前面那个公司一定关门了。一查前面关了6家公司,千万不要去。所以你搬公司的时候,你要查一下前面那家公司是不是不好。
马云说,他见过世界上许多成功的企业,发现在那些成功的CEO的办公室里,办公桌前总是挂着自己最喜欢的人的照片,椅子后也都是挂着企业团队,个人朋友等支持、帮助过自己的人的照片。这些企业家的成功,是因为他们面对微笑,天天开心;因为他们拥有企业成长最稳固的靠山。相反,那些失败的企业,整个屋子里都充满铜臭味。马云认为,当一个企业领导人满脑子都是美元、人民币的时候,他说话时肯定满嘴都是港元,那他的企业就不会走远。
其实,在这个被哈佛MBA作为成功案例的企业里犯错也是频频出现的。每一个公司就像人一样,是不可能不犯错的,只是有的公司错得多,而有的少;有的在成功膨胀时才犯,而有的是一开始就犯错而已。马云说,“犯过所有公司都可能犯过的错误,吃了不少苦头,日后也一定大有作为。。现在流行写书,如果我以后想写的话,书名就叫《阿里巴巴的1001个错误》。”
马云的企业生死“风水”理论,就是从这些错误中讲起的。马云说,他做企业很相信“风水”,其实,中国的许多企业成败,早先从他的办公室中就有“风水”可看。也就是说,成败的种子,企业自己早在办公室中就种好了。
有些企业在开张时,就注定着厄运,大多是因为办公规模脱离实际。“很多企业刚开张,人还没几个,就在一个高档写字楼,租下了一个很大的办公室。这样,新招的员工看到这架子,就会觉得,这家公司不错,好好在这里发展肯定会出人头地的。”马云分析说,“这就给新员工以对公司过高心理期望值。其实,刚办的企业要发展,本身肯定有许多的困难,而新来的人却是冲着你的‘好’,你的‘规模’来的,对面临的困难总是估计不足。于是,久而久之,这家公司的人又会变得越来越少,最后撑不下去。”
虽然说,风水学上的东西我们确实很难用现在的科学来解释,但是,有些灵验的事实确实是我们有目共睹的。对于那些迷恋风水的人,我们是不是也可以抱有“尊重”?
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